כדי להמשיך לבנות גשרי תקשורת, לפתור בעיות פיתוח ולקדם במשותף שדרוג תעשייתי, ב-26 במרץ, ועדת המפלגה וממשלת מחוז דצ'ינג ארגנו במשותף פעילות חילופי ארגונים ופגישת ייעוץ-לארגונים ממשלתיים עם לשכת המסחר של טונגיואן בתעשיית התיל והכבלים. כמה מנהיגים של מפעלי ייצור תיל וכבלים באזור השיפוט הוזמנו לדון במצב הפיתוח הנוכחי של התעשייה ולחקור נתיבי פיתוח עתידיים, תוך הזרקת מומנטום חדש לפיתוח באיכות גבוהה- של תעשיית החוטים והכבלים במחוז דצ'ינג. גם ג'ה-ג'יאנג ג'ונג'ינג כבל השתתף בסימפוזיון זה.
בפגישה, סגן ראש העיר הציג בקצרה את סקירת הפיתוח של תעשיית החוטים והכבלים, וקבע שהמוצרים נמצאים בשימוש נרחב בתשתיות, אנרגיה חדשה, ציוד אלקטרוני ותחומים רבים אחרים, ותורמים תרומה משמעותית לפיתוח האיכותי- של הכלכלה האזורית. במקביל, בהתבסס על מצב הפיתוח הנוכחי של הענף, הוא ניתח את מגמות ההתפתחות של תעשיית החוטים והכבלים ב-2026.
במהלך פגישת ההחלפה, יזמים שיתפו את חוויות הפיתוח שלהם וניהלו דיונים-מעמיקים על הקשיים והבעיות בפועל בפיתוח ארגוני, כגון עלויות רכש חומרי גלם, מחסור בכשרונות טכניים-מתקדמים, קושי בהרחבת שוק והשקעה בטרנספורמציה טכנולוגית להגנת הסביבה. הם העלו דעות והצעות ממוקדות.
ראש העיר ג'אנג הביע תודה מעומק הלב לארגונים על תרומתם -ארוכת הטווח לפיתוח הכלכלי והחברתי של מחוז דצ'ינג. מפעלים הם הגוף העיקרי של הפיתוח הכלכלי. כמענה לקשיים ולדרישות שהעלו היזמים, כל הנושאים יסודרו באופן שיטתי, יסווגנו ויישמרו בארכיון, ויובילו לפנקס חשבונות עבור כל פריט ליישום. להבטיח שלכל עניין יהיה מענה ולכל משימה פתרון. במקביל, הסביבה העסקית תעבור אופטימיזציה נוספת, תינתן מדיניות מדויקת לתמיכה במפעלים, תוקם פלטפורמה לשיתוף פעולה בין התעשייה, האקדמיה והמחקר, וייעשו מאמצים לסייע למפעלים לפתור צווארי בקבוק בטכנולוגיה, כישרונות וקרנות, קידום הפיתוח הקולקטיבי ושדרוג מתואם של תעשיית התיל והכבלים של טונגיואן לכיוון של תעשיית התיל והכבלים הטונג-יואן, ולקדם את התעשייה האינטליגנטית והירוק במשותף,{5} פיתוח.
דיאלוג וחילופי חילופי-הדיאלוג הממשלתי הזה לא רק פתח ערוץ תקשורת חלק בין הממשלה לארגונים, צמצם את המרחק ביניהם, אלא גם גיבש קונצנזוס פיתוח והבהיר את הכיוון להתקדמות עתידית. כל ראשי הארגונים הביעו כי יקחו את פגישת חילופי זו כהזדמנות לחזק את שיתוף הפעולה והחילופים בין ארגונים, ללמוד מהחוזקות של זה, להתאים את עצמם למגמות הפיתוח בתעשייה באופן פעיל, להגדיל את ההשקעה בחדשנות טכנולוגית, לדבוק בשורה התחתונה האיכותית ולהגביר באופן מתמיד את הליבה התחרותיות של הארגונים שלהם.
